|
סה"כ
15
חוות דעת - דרוג ממוצע
3.2
|
|
|
|
|
|
|
עובדים/עבדתם בסייפצ'ארג'?
|
 |
Theworker >
חוות דעת סייפצ'ארג'
חוות דעת של עובדי
סייפצ'ארג'
15 - 11 מתוך 15
|
מסחטה אנושית 24/7
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד תמיכה טכנית (שרות לקוחות) בין השנים 2015 - 2016
|
26.09.2016
|
|
יתרונות:
|
חברה מתפתחת, הזדמנות ליצור לעצמך תפקיד.
|
|
חסרונות:
|
סביבת עבודה נוראית.
כל הזמן יש תחושה שמנסים לחסוך על חשבון העובד.
אוירה של לחץ תמידי, הכל צריך להיות כאן ועכשיו ומיד וזה לא ממש משנה אם זה מחוץ לשעות העבודה: חג/סופ"ש/חופשה.
אין שימור עובדים.
אלמנט עריפת ראשים מלווה בצעקות ויחס מזלזל שלא יאה לשום סביבת עבודה ( מטעם הנהלת החברה ).
כלל לא מרגיש כמו חברת היי טק, אלא כמו מפעל לתאילנדים שהדבר היחידי שמעניין את המנהלים שם זה תפוקה ללא שום עניין בעובד עצמו.
יעשו הכל בשביל שתעזוב אם לא ירצו בך, הרבה לפני שיפטרו, במידה והחליטו לערוך לך שימוע אם כן היית טוב תקבל יריקה בפנים כאילו לא עשית שום עד יומך האחרון בחברה.
|
|
אמינות ויחס טוב מאוד לעובדים
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד שירות לקוחות
בין השנים 2015 - 2015
|
20.11.2015
|
|
יתרונות:
|
חברה אמינה ובטוחה
|
|
חסרונות:
|
אין חסרונות החברה מציעה תנאים טובים
|
|
טכנולוגיה מאתגרת, אנטרקציה מושתתת על פחד
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד פיתוח
בין השנים 2012 - 2014
|
20.06.2015
|
|
יתרונות:
|
יציבות כלכלית - החברה רק הולכת ומתפתחת
טכנולוגיה, שואפים למצוא פתרונות יש מאין, ופתוחים לרעיונות יצירתיים
מיקום - מתחם הבורסה - בניין גיבור.
אווירה טובה בין העובדים
לא מרבים לפטר אם כי כפי שכבר צויין באתר , בהנחה שאינך רצוי עוד, יראו לך את הדרך למדפסת להדפיס מכתב התפטרות.
|
|
חסרונות:
|
פחד פחד פחד - היות ומדובר בתעשיית התשלומים - הפחד "מהפסד כסף" מחלחל הכל התנהלות מיקצועית ואישית.
שכר נמוך ביחס לשוק , זה גובל לכל אורך המחלקה.
מחלקת משאבי אנוש מנותקת מהמציאות, אירועים לחוד.
התפתחות החברה והצלחתה מתבטא רק באיזור ההנהלה.
|
|
חברה מעולה, יציבה , מאתגרת וחומר אנושי מדהים
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד פיתוח
בין השנים 2015 - 2015
|
30.04.2015
|
|
יתרונות:
|
אתגר - שילוב טכנולוגי
חומר אנושי
יציבות כלכלית - לא נוטים לפטר כלל
אפשרויות קידום - תלוי בגדילת החברה
|
|
חסרונות:
|
רווחת העובד לוקה בחסר בצורה משמעותית, הרגשה של ניכור מ"לפנק" את העובדים.
הצלחת החברה לא תמיד מחלחלת לעובדים
לחץ גבוה , שאמנם לא שונה מחברות מובילות אחרות
|
|
לא מומלץ לאנשים שאיכפת לך מהם
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד לא משנה בין השנים 1989 - 2015
|
11.02.2015
|
|
יתרונות:
|
קרוב לוודאי שהחברה תבחר לא לפטר עובד אבל תעשה הכל בכדי שיגיש התפטרות מעצמו
|
|
חסרונות:
|
מקום שלא מתגמל את העובדים שלו
אווירת פחד
החברה מצליחה אבל זה לא מחלחל מטה
קיבעון מחשבתי ומינימום יצירתיות
אין השקעה בעובדים קיימים
אווירה מנוכרת ומרוחקת
צוות הנהלה שלא רואה את העובדים שבחברה כחלק חשוב ומשמעותי
|
כל חוות הדעת באתר נכתבו באופן אנונימי ועצמאי ע"י הגולשים ומבטאות את דעתם האישית בלבד ולא את דעתו של האתר.
|
|
| |
|
| שכר |
|
| התפתחות מקצועית |
|
| עתיד החברה |
|
| בטחון תעסוקתי |
|
| הנהלה |
|
| איזון עבודה משפחה |
|
| רווחה |
|
| ממליץ לעבוד בחברה |
|
| אווירה |
|
| אתגרים ועניין |
|
| |
|
| |
סייפצ'ארג'
|
|
|
|
|
|
| |
100 עובדים משרדים ראשיים: רמת גן |
|
|
|
|
| |
חברת סליקה בינלאומית
|
|
|
