המשרה היא יועץ טכנולוגי.
ראיתי את המשרה בפייסבוק/לינקדין והגשתי את קורות החיים שלי. חיפשו מועמד עם תואר במדעי מחשב/ הנדסת תעשייה וניהול. לאחר שיחה עם האחראי/מנהל צוות הוא זימן אותי לריאיון.
שאלות מתוך הראיון
בחצי שעה הראשונה דיברנו על התפקיד, על הפרויקטים והקורסים שלמדתי בתואר ובכללי עליי. לאחר מכן היה מבחן של שעה בטכנולוגיה שהמועמד לא מכיר :
1. עבודה עם הכלים של ווסטון באחד האתרים של יבמ. היה אינטרנט פתוח ויש על זה מידע. בגדול היה צריך לסמלץ דיאלוג של משתמש עם צ'אט בוט.
2. לעבוד עם תוכנה בשם UIPath ולרשום לקובץ אקסל מידע מסוים.
ראיון של כשעה אחד על אחד עם ראש הצוות. הציג את החברה וסיפר על העבודה בצוות. לאחר מכן נתן לי להציג את עצמי.
שאלות מתוך הראיון
פתרון בעייה של web app. רצון לראות דרך חשיבה לפתרון הבעיה, כיצד ניתן ליצור מערכת חדשה שומרת על סדר לשימוש המפתחים באמצעות backend, front end, file server
ראיון ומבחן.
לצערי עדיין לא קיבלתי תשובה לכאן לכאן למרות שעברו כמעט חודשיים. מכירה מישהו שעובד שם ככה שהבנתי ממנו שהפרויקט בהקפאה אבל תשובה רשמית לא הגיעה.
שאלות מתוך הראיון
הראיון היה בעיקר כללי על עצמי פחות שאלות מקצועיות.
המבחן היה בניית בוט שיחה באנגלית (הפתיעו אותי לא ידעתי שיהיה מבחן).
עדיין היה ממש אחלה, הבוחנת מסבירה על הפלטפורמה, מבחן 45 דקות.
חשוב להבין שהבוחנת בודקת לא רק את המבחן אלא גם את כל השיח בינכם...
אז צריך לשים לב מה אומרים, שואלים, יש מצב שגם מחפשים כי זה נמדד...
מעבדות המחקר בחיפה: תהליך מאוד מסודר. שלושה ראיונות ברצף באותו יום. מי שעובר אותם מגיע רק לראיון HR.
שאלות מתוך הראיון
לספר על פרויקט שעשית ולפרוט אותו כך שמוסיפים בו עוד אלמנטים חדשים.
בהינתן מערך בו כל ערך מייצג ערך של מניה באותו יום בחודש, למצוא את יום הקניה ויום המכירה של המניה כך שהרווח יהיה מקסימלי.
בחלק מהראיונות מבקשים מהמועמד גם לבצע מטלת בית הוגנת.
ראיון לתפקיד 
