|
סה"כ
195
חוות דעת - דרוג ממוצע
3.4
|
|
|
|
|
|
|
עובדים/עבדתם בתנובה?
|
 |
Theworker >
חוות דעת תנובה
חוות דעת של עובדי
תנובה
195 - 191 מתוך 195
|
יתרונות של חברה גדולהעם חסרונות של חברה גדולה
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מהנדס איכות
בין השנים 2004 - 2010
|
20.07.2015
|
|
יתרונות:
|
מנהלים שהם בני אדם
דאגה לעובד
תנאים סוציאלים
מתאים מאד לאנשי משפחה
|
|
חסרונות:
|
קידום איטי
עבודה שגרתית "אפורה"
חוסר וודאות עם הסינים (לא בתקופה שלי)
|
|
חברה מציונת מפתחת עובדים
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מנהל אזור
בין השנים 1989 - 2010
|
14.06.2015
|
|
יתרונות:
|
קידום בתוך החברה עדיפות
|
|
חסרונות:
|
קידום מעגלי אין םפריצה מחוץ למעגל
|
|
בעיקר בשביל היציבות
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד כלכלן
בין השנים 2014 - 2012
|
30.04.2015
|
|
יתרונות:
|
בטחון תעסוקתי, עבודה מגוונת
|
|
חסרונות:
|
שכר נמוך, אפשרויות קידום מעטות וקושי לעבור בין תפקידים, לחץ מתמיד
|
|
החברה בין הגדולות במשק ששמה פחות דגש על פיתוח עובדים...
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מנהל תיקי לקוחות (מכירות) בין השנים 2013 - 2015
|
27.04.2015
|
|
יתרונות:
|
חברה גדולה ומסודרת, תנאים מצויינים לנשים!
|
|
חסרונות:
|
השכר, מעמיסים עבודה תמורת שכר מינימום
|
|
חברה פרווה למדיי
|
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מנהל שיווק
בין השנים 2012 - 2015
|
29.03.2015
|
|
יתרונות:
|
רווחה
יציבות תיסוקתית
|
|
חסרונות:
|
בעיקר משכורת וקידום
|
כל חוות הדעת באתר נכתבו באופן אנונימי ועצמאי ע"י הגולשים ומבטאות את דעתם האישית בלבד ולא את דעתו של האתר.
|
|
| |
|
| שכר |
|
| התפתחות מקצועית |
|
| עתיד החברה |
|
| בטחון תעסוקתי |
|
| הנהלה |
|
| איזון עבודה משפחה |
|
| רווחה |
|
| ממליץ לעבוד בחברה |
|
| אווירה |
|
| אתגרים ועניין |
|
| |
|
| |
תנובה
|
|
|
|
|
|
| |
800 עובדים משרדים ראשיים: גלילות |
|
|
|
|
| |
חברת מזון
|
|
|
