|
|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
|
|
|
|
Theworker >
שאלות מראיונות מכל החברות
שאלות מראיונות מכל החברות
14740 - 14731 מתוך 26135
|
|
|
ראיון לתפקיד איש QA
בחברת רילקומרס
אוקטובר 2018
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון מקצועי עם מנהל צוות לאחר מכן עם מנהל פרויקטים לאחר מכן מבחן אמינות של חברת מידות ולבסוף ראיון מנהל משאבי אנוש |
|
| שאלות מתוך הראיון |
בדיקת עמוד באתר אינטרנט
סטטוסים של באג |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על רילקומרס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל הפצה
בחברת קוקה-קולה ישראל
אוקטובר 2018
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
תהליך ארוך אבל מקצועי |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מה תהליך העבודה שהינו עושה בעבודה הנוכחית |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על קוקה-קולה ישראל :
|
|
|
ראיון לתפקיד קופאית
בחברת קופיקס
אוקטובר 2018
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
לא היה יותר מידי מסובך. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
אם עבדתי לפני כן |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
אוקטובר 2018
|
| |
אמרתי שכן והזכרתי את המקומות.
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על קופיקס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל מוצר (הייטק) בחברת גרין רואד
אוקטובר 2018
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
אין תהליך - מתקשרים ומזמנים לראיון.
מגיעים לראיון ואז מתנפלים שני מנהלי מוצר - אני הייתי אמור להיות השלישי - ומתחילים לירות שאלות במתקפה מטורפת שאלה אחרי שאלה עוד לפני שעניתי בכלל.
לא מקצועי, לא לעניין, בזבוז זמן.
העבודה באופן ספייס, כולם נראים מתוסכלים ועייפים. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
אתה צריך לענות על שאלה סובייקטיבית כמו "מה אתה היית עושה אחרת אם זה היה סטארט אפ שלך?" ואז הם יגידו לך שענית לא נכון. |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
נובמבר 2018
|
| |
מאוד מדוייק מה שאתה מתאר, כל עובדים הטובים עזבו עוד במאי.
לא להתקרב.
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על גרין רואד :
|
|
|
ראיון לתפקיד מפתח Python
בחברת מובייל טורנדו
אפריל 2018
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון מקצועי - להפוך string בזמן לינארי |
|
| שאלות מתוך הראיון |
להפוך string בזמן לינארי |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על מובייל טורנדו :
|
|
|
ראיון לתפקיד מלחים / מחווט
בחברת ויסוניק
ינואר 2014
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
מי אתה ומהיכן הגעת |
|
| שאלות מתוך הראיון |
על העבר התעסוקתי בתחום |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ויסוניק :
|
|
|
ראיון לתפקיד מפתח Mobile
בחברת אל פור בי סופטוויר
אוקטובר 2015
|
30.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
* שאלות היכרות עם ראש הצוות ואז חידה
* היכרות עם מוביל טכנולוגיה ואז חידה
* ראיון עם מנהלת כוח האדם
* ראיון עם הסמנכל |
|
| שאלות מתוך הראיון |
נתון לוח מספרים mat בגודל M על N המסמלים תאים הצבועים בגוונים אקראיים של אפור, לפי הטווח: 0 = שחור, 255 = לבן
כתוב פונקציה המקבלת צבע, מספר שורה ומספר עמודה וצובעת את התא הנמצא במיקום שהתקבל ממספרי השורה והעמודה וממשיכה לצבוע גם את כל התאים הנוגעים בו, אשר היו באותו הצבע שלו וכך גם אלה שנוגעים בהם וכן הלאה.
"תאים נוגעים" הכוונה לכל הכיוונים, כולל אלכסונים.
א. כתוב מימוש רקורסיבי
ב. כתוב מימוש איטרטיבי |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אל פור בי סופטוויר :
|
|
|
ראיון לתפקיד ASP.NET
בחברת אלדן מערכות תכנה
יולי 2018
|
29.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
בחירה מבין שני רמות קושי |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מבחן וראיון מקצועי |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אלדן מערכות תכנה :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל פיתוח
בחברת נישה
פברואר 2016
|
29.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון אישי במשרדי נישה |
|
| שאלות מתוך הראיון |
איפה אתה רואה את עצמך בעוד 5 שנים |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על נישה :
|
|
|
ראיון לתפקיד יועץ ארגוני
בחברת לוטמסנסינג
ספטמבר 2018
|
29.10.2018
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון עבודה עם מנהלת מש"א ומנהל תחום |
|
| שאלות מתוך הראיון |
איזה מרכיבים כללו פרויקטים של פיתוח ושינוי ארגוני אותם הובלת? |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
אוקטובר 2018
|
| |
הפרויקטים כללו: אבחון ומיפוי ארגוני מקיף, הכולל חקר תהליכי עבודה, ניתוח חוזקות וחולשות של הארגון; גיבוש תכנית לפיתוח ארגוני והטמעת שינוים ביעדי הארגון ובשיטות עבודתו ; ליווי יישום תכנית לפיתוח ארגוני ובקרה על השגת יעדיה.
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על לוטמסנסינג :
|
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
|
|
|
|
