|
|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
|
|
|
|
Theworker >
שאלות מראיונות מכל החברות
שאלות מראיונות מכל החברות
21110 - 21101 מתוך 26449
|
|
|
ראיון לתפקיד רוקח
בחברת קופת חולים מאוחדת
ינואר 2017
|
21.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
מבחן ״אישיות״ ממוחשב |
|
| שאלות מתוך הראיון |
היו שאלות על מקומות עבודה שעבדתי בהם, על אופן העבודה וכו׳ |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על קופת חולים מאוחדת :
|
|
|
ראיון לתפקיד טכנאי מחשבים
בחברת שטראוס גרופ
ינואר 2017
|
21.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ארוך מאוד מייגע אבל מקצועי מאוד-ראיון טלפוני,דינמיקה קבוצתית שרק אחד עובר מבין 8, ראיון סימולטיבי עם בעיות מקצועיות,עוד ראיון מול רכז משאבי אנוש והמנהל המקצועי הישיר,מבחן אמינות,מבחן פסיכוטכני ולבסוף אם עוברים ראיון עם המנמ"ר ולאחר מכן משאבי אנוש והצעת שכר-כן 10 מדורי גיהנום אבל בשביל תפקיד עם תנאים כאלה וכל היוצא במה שקשור לעבוד בחברת שטראוס שווה לנסות-בהצלחה לכולם! |
|
| שאלות מתוך הראיון |
5 תכונות המתאימות המתאימות לתפקיד זה |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על שטראוס גרופ :
|
|
|
ראיון לתפקיד רכז שכר והטבות
בחברת חילן-טק
ינואר 2017
|
21.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
זימון לראיון, ראיון עם בחורה ממשאבי אנוש ולאחר מכן עם מנהל סניף, במידה ורלוונטי עושים מבחנים על מחשב |
|
| שאלות מתוך הראיון |
אין שאלות מקצועיות |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
ינואר 2017
|
| |
אין שאלות מקצועיות ולכן אין תשובות
|
| |
|
| |
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על חילן-טק :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל גיוס
בחברת יוטפו
מאי 2016
|
20.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון ראשון עם מנהלת משאבי אנוש
ראיון שני עם מגייסת ומבחן אנגלית
ראיון אחרון עם מנכ"ל |
|
| שאלות מתוך הראיון |
שאלות על היסטוריה מקצועית ועל כלים מקצועיים
בדיקת אנגלית על ידי שיחה עם עובד |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על יוטפו :
|
|
|
ראיון לתפקיד ראש צוות
בחברת MSD
אוגוסט 2011
|
20.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון ראשון עם מנהל משאבי אנוש |
|
| שאלות מתוך הראיון |
איזו מנהלת אני רואה את עצמי
מה השאיפות שלי לגבי קידום
מה הניסיון שלי בניהול |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על MSD :
|
|
|
ראיון לתפקיד שירות לקוחות
בחברת פרנט
יולי 2016
|
20.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון לתפקיד תיאום פגישות ושירות לקוחות עבור חברה חיצונית שזכתה במכרז ממשלתי ונעזרת בשירותי המשרד. ראיון משפיל,מבזה וחטטני. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
דרישה לפרט על עצמי בפרטי פרטים באופן חופשי, מה המעסיק הקודם היה אומר עליי, מה התוכניות לעתיד. |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על פרנט :
|
|
|
ראיון לתפקיד מתכנת NET.
בחברת מייסופרמרקט
דצמבר 2016
|
20.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
זומנתי לראיון מול 2 אנשים. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
1. מהו HTTP
2. הגדירי קוקיס
3. אינדקסים. למה זה משמש? כיצד עובד מאחורי הקלעים? למה לא לשים על כל עמודה אינדקס?
4. נניח שיש לי מספרים 1-10 ואני בוחרת אותם באקראי. איך אגרום להגדלת הסיכויים לבחירת המספר 9. השאלה לא נוסחה בצורה ברורה, כלומר לא הוגדר קלט, הגבלת סיבוכיות מקום וכו'.
5. איך מממשים HASH TABLE |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על מייסופרמרקט :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל - תיירות / מלונאות
בחברת כנס אינטרנשיונל
נובמבר 2012
|
19.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
זימון לראיון עם משאבי אנוש, ולאחר מכן עם מנהלת המחלקה |
|
| שאלות מתוך הראיון |
איך את אוהבת לעבוד? מה סגנון הניהול המועדף עלייך? איך מתמודד עם לחץ? האם יש בעיה עם נסיעות תכופות לחו"ל? חלק מהראיון נעשה באנגלית. |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על כנס אינטרנשיונל :
|
|
|
ראיון לתפקיד מפתח Python
בחברת סטראטוסקייל
יוני 2016
|
19.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
שני ראיונות עבודה ומבחן בית. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
תממש מחסנית שמוציאה מנימיום ב O(1. |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על סטראטוסקייל :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל מכירות (בכירים) בחברת הנסון
ינואר 2017
|
19.01.2017
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
זימון לראיון עבודה דרך סינון טלפוני של חברת השמה |
|
| שאלות מתוך הראיון |
ראיון תוקפני שנגע בנקודות הכי קשות בקורות חיים |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
ינואר 2017
|
| |
לענות באסרטיביות ולא לפחד מהראיון
|
| |
|
| |
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על הנסון :
|
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
|
|
|
|