|
|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
|
|
|
|
Theworker >
שאלות מראיונות מכל החברות
שאלות מראיונות מכל החברות
21290 - 21281 מתוך 25545
|
|
|
ראיון לתפקיד מלצר / ברמן
בחברת קפה לנדוור
ספטמבר 2016
|
19.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
הכרות ופגישה עם מנהל המקום |
|
| שאלות מתוך הראיון |
האם יש ניסיון קודם |
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על קפה לנדוור :
|
|
|
ראיון לתפקיד VB
בחברת לנדא לאבס
ספטמבר 2016
|
19.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
מבחן בכתב עם שאלות |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מה זה קונסט? ומה זה רידאונלי? |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על לנדא לאבס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מהנדס FPGA
בחברת גילת רשתות לוויין
יוני 2015
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
התקיימו שני ראיונות מקצועיים וכן ראיון עם משא"ן. רכזת משאבי אנוש הייתה מאוד מקצועית ויצרה קשר בכל עדכון שהיה בנוגע לתהליך. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
לספר על פרוייקט גדול שלקחת בו חלק. מתודולוגיות עבודה.
שאלה מקצועית על מע' תקשורת - נתון כי אנטנה יכולה לקלוט טווח תדרים מסוים. תכנון מערכת תקשורת, ברמת הבלוקים, שתוכל לקלוט סינוס בתדר X (הנמצא בטווח) בנוכחות רעש לבן.
ניתן לפתור בזמן ובתדר. |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על גילת רשתות לוויין :
|
|
|
ראיון לתפקיד רכז משאבי אנוש
בחברת איכילוב המרכז הרפואי ע"ש סוראסקי
אפריל 2016
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
מספר ראיונות רצופים. תהליך גיוס יחסית מהיר |
|
| שאלות מתוך הראיון |
תכונות אופי.
קשיים.
התנהלות מול ממשקים |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
יולי 2020
|
| |
תהליך לרכז פרט ואדמיניסטרציה באגף משאבי אנוש:
ראיון מול אחראית גיוס
ראיון מול מנהל/ת ישיר/ה
ראיון מול מנהל/ת תפעול (אסיסטנט/ית סמנכ״ל משאבי אנוש)
ממליצים
במהלך הראיון הם מדגישים שמדובר בתפקיד עם תנאים נלווים מורחבים , עבודה רבת ממשקים, עבודה אדמיניסטרטיבית רבה, עבודה בצוות , וחשוב להם מאוד שתהיה נכונות להתגייס ולסייע מעבר לשעות הרצויות במידת הצורך ובמצבי חירום
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על איכילוב המרכז הרפואי ע"ש סוראסקי :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהלת משרד
בחברת ללין
יוני 2013
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון אחד עם המנכל והבעלים |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מה הן תכונות שלך שיעזרו לך בתפקיד? |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ללין :
|
|
|
ראיון לתפקיד מתכנת NET.
בחברת טאבולה
ינואר 2016
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון משאבי אנוש ומקצועי |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מציאת פרסומות אטרקטיביות באתר |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על טאבולה :
|
|
|
ראיון לתפקיד מתכנת
בחברת תעשייה אווירית
ספטמבר 2016
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון ראשוני (אחר כך יש כנראה עוד ראיון מקצועי) |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מה ההבדל בין הקצאה סטטית להקצאה דינמית?
כמה מקום יתפוס בזכרון המבנה הבא:
struct r
{ int x;
char y;
int z;
{ |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
ספטמבר 2016
|
| |
עלול לתפוס 12 בתים
|
| |
|
| |
ינואר 2024
|
| |
גודל אינט- בדרכ 4 בתים.
צ'אר - בית אחד.
סהכ 9 בתים
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על תעשייה אווירית :
|
|
|
ראיון לתפקיד איש צוות בק-אופיס
בחברת אלטשולר שחם
ינואר 2014
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון ומבחנים פסיכוטכנים |
|
| שאלות מתוך הראיון |
מה קשה לך? מה אתה יכול להציע לתפקיד? |
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אלטשולר שחם :
|
|
|
ראיון לתפקיד נהג ג'
בחברת דאן - גיוס והשמה
פברואר 2016
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון עבודה רגיל לגמרי |
|
| שאלות מתוך הראיון |
האם רואה עתיד במקום |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
ספטמבר 2016
|
| |
לפי אופק הקידום
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על דאן - גיוס והשמה :
|
|
|
ראיון לתפקיד איש שירות לקוחות ביטוח
בחברת מגדל
ספטמבר 2016
|
18.09.2016
|
|
|
| פרטים לגבי התהליך |
ראיון אישי במחלקת משאבי אנוש של החברה הכולל גם מבדקים פסיכוטכניים, ביקור במוקד והאזנה לשיחות נכנסות. |
|
| שאלות מתוך הראיון |
למה אתה רוצה לעבוד בשירות לקוחות? |
|
| תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
| |
|
| |
ספטמבר 2016
|
| |
כי אני אוהב לדבר עם אנשים ולעזור להם בכל מה שצריך
|
| |
|
| |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על מגדל :
|
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
|
|
|
|
