|
|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
|
|
|
|
Theworker >
חוות דעת של כל החברות
חוות דעת של כל החברות
68120 - 68111 מתוך 78164
|
|
|
|
|
|
|
|
כלוב של זהב ותוחלת חיים בעייתית
|
12.08.2016 |
|
עבד בשנים 2012-2015
בתפקיד כלכלן
|
| יתרונות : |
איזון בין עבודה למשפחה |
|
| חסרונות : |
חברה מבוססת אך לא מעריכה מספיק את עובדיה |
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על סיסקו :
|
|
|
|
|
|
|
חברה מעולה עם אופציות
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2012-2016
בתפקיד ראש צוות QA
|
| יתרונות : |
אפשרויות קידום ויחס חם |
|
| חסרונות : |
מיקום החברה , קשה בתחבורה ציבורית |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על טלדור :
|
|
|
|
|
|
|
בעיניי איננה חברה טובה
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2015-2016
בתפקיד רפרנט
|
| יתרונות : |
טיולים, ימי גיבוש ואירועים טובים. |
|
| חסרונות : |
אין פיתוח עובדים.. מנהלים גרועים.. תחלופה גבוהה |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אלטשולר שחם :
|
|
|
|
|
|
|
מקום טוב להתחלת קריירה
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2016-2016
בתפקיד מהנדס מערכת
|
| יתרונות : |
מקום טוב להתחלת קריירה ולפיתוח נטוורקינג עם לקוחות וספקים |
|
| חסרונות : |
משכורת נמוכה מאד ביחס לשוק. פנסיה על 90% שכר בסיס, לא כולל שעות נוספות (ויש המון ), לא משלמים כביש 6, לא מספקים מכשיר טלפון, קנסות יציאה כבדים על רכב, אין צבירת חופשות משנה לשנה. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על בינת סמך :
|
|
|
|
|
|
|
אוניברסיטה מעולה לעסקית בין לאומיים ברמות הגבוהות ביותר
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2001-2016
בתפקיד מנהל שיווק
|
| יתרונות : |
חברה המעודדת חשיבה יצירתית, יזמה ולקיחת אחריות.
מאפשרת מרחב התפתחות והגשמה עצמית. |
|
| חסרונות : |
אולד פאשן.
תעשיה ביטחונית. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אלביט מערכות :
|
|
|
|
|
|
|
חברה מצויינת מומלץ בחום
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2010-2016
בתפקיד טכנאי
|
| יתרונות : |
סביבה נוחה לעבודה מאתגר |
|
| חסרונות : |
אין השתתפות באוכל לטכנאי שטח |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על מולטילוק :
|
|
|
|
|
|
|
QA ברמה מקצועית מאוד גבוהה
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2012-2016
בתפקיד איש QA
|
| יתרונות : |
העבודה בצוות ה-QA ברמה מאוד גבוהה, אינטרקציה עם לקוחות טכניים מחו"ל.
כל איש QA מצוות לצוות הפיתוח והמאפיין המוצר.
איש ה-QA נותן את דעתו מתחילת הפרוייקט ומעורב בכל הנעשה.
ניתן לעיתים לעבוד מהבית. |
|
| חסרונות : |
מאז שריטליקס נרכשה ע"י חברת NCR, ההון האנושי השתנה לרעה מבחינה מקצועית.
כדי להוזיל בעלויות הביאו עובדים צעירים ללא כל ניסיון ואו רקע בתחום מאאוטסורסינג, ציוותו לכל איש QA מנוסה 2 עובדים כאלה והעלו את רמת הדרישות מאיתנו, לדוגמא:אם איש QA מנוסה אמור לסיים בדיקות כולל כתיבת מסמכים והתקנת המוצר תוך שבועיים, הציפייה ממך לסיים את הבדיקות בתוך 4 ימים כי לכאורה הצתוותו עוד שני עובדים.
בפועל שני עובדים חדשים ללא כל ידע ואו ניסיון קודם יכולים רק לעכב את העבודה, כאשר הציפיה היא ללמד אותם תוך כדי עבודה.
שעות העבודה לעיתים היו מאוד נוקשות ציפו מאיתנו להגיע בשעה 12:00 בצהריים ולעבוד עד חצות, לי בכל אופן זה לא התאים. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ריטליקס :
|
|
|
|
|
|
|
לא שווה דקה, לא ללכת!
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2013-2015
בתפקיד מנהל מכירות (הייטק)
|
| יתרונות : |
להיות מנהל בכיר, אך ורק ככה תשאר. |
|
| חסרונות : |
כל השאר- התפתחות מקצועית, שכר, יחס. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על פריון :
|
|
|
|
|
|
|
לא מומלץ, רוב העובדים מחפשים עבודה תוך כדי שהם שם.
|
11.08.2016 |
|
עבד בשנים 2015-2015
בתפקיד מתכנת
|
| יתרונות : |
רוב האנשים טובים ונחמדים |
|
| חסרונות : |
מנהלים חסרי מושג בניהול, ותוקעים תהליכים שלא מציגים אותם בצורה טובה כלפי המנהלים הבכירים,
מה שמשפיע מאוד על העובדים.
דורשים לעבוד בשעות מוגזמות כולל ימי חג ושבתות.
אין רווחת עובדים, אין הסדר אוכל (כן צריך להביא אוכל מהבית).
שכר נמוך מאוד. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על איידומו :
|
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
כל חוות הדעת באתר נכתבו באופן אנונימי ועצמאי ע"י הגולשים ומבטאות את דעתם האישית בלבד ולא את דעתו של האתר.
|
|
|
|
