|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
מנהל
|
|
שאלות מראיונות עבודה לתפקיד
|
|
|
|
|
Theworker >
הוראה והדרכה
>
פירוט שאלות מראיונות עבודה לתפקיד מנהל
פירוט שאלות מראיונות עבודה לתפקיד מנהל
520 - 511 מתוך 603
|
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל
בחברת ארכים
מרץ 2017
|
18.03.2017
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
ראיון עם hr
לאחר מילוי שאלון אישי
כבר בראיון ראשון מבקרים על רמות שכר |
|
שאלות מתוך הראיון |
מעבר לשיחה באנגלית באמצע הראיון
שאלות עם רמת דיוק
רמת סדר
ואיך מסודר ארון הבגדים וכו |
|
תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
|
מרץ 2017
|
|
רמות סדר גבוהות
לתרגל שיחה באנגלית
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ארכים :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל
בחברת נטפים
פברואר 2017
|
17.03.2017
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
תהליך ארוך מהרגיל |
|
שאלות מתוך הראיון |
למה עזבת את העבודה הקודמת |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על נטפים :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנהל
בחברת נייס
פברואר 2017
|
06.03.2017
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
4 ראויונות עם: מנהל מגייס, קולגות, מוביל התחום ומשאבי אנוש |
|
שאלות מתוך הראיון |
Can you define Agile? How it is different from the traditional?
Describe a perfect Daily
What is Product vision? Is it important to the scrum members?Why?
Who should participate in Retro? Why?
What is Empowerment and why it is important? How can a scrum master empower people?
How would you handle sprint interruptions?
Describe the best scrum master |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על נייס :
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
|
|
|
|