|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
מנתח מערכות
|
|
שאלות מראיונות עבודה לתפקיד
|
|
|
|
|
Theworker >
תשתיות / הייטק כללי
>
פירוט שאלות מראיונות עבודה לתפקיד מנתח מערכות
פירוט שאלות מראיונות עבודה לתפקיד מנתח מערכות
260 - 251 מתוך 286
|
|
|
|
ראיון לתפקיד מנתח מערכות
בחברת ספיאנס
מרץ 2016
|
23.03.2016
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
אם את בחורה בסביבות גיל 30 תתכונני לשאלה ״מה שעות העבודה שלך?״ - שאלת מסווה לשאלה האמיתית ״האם יש לך ילדים?״ |
|
שאלות מתוך הראיון |
אם הצלחת לענות בראיון הראשון על השאלה ״מה שעות העבודה שלך?״ יקבל את פנייך בראיון השני המראיין במשפטים כגון ״אצלנו הטיסות לחו״ל הן מינימום!! לשבועיים, האם זה מתאים לך?״ ואם צלחת גם השאלה הזאת, תזכי לשמוע את המשפט ״טוב את אמא אז בטח את עובדת יומיים ארוכים ושלושה קצרים״ ?!?! אני לא מכירה גבר ששמע את המשפט הזה אי פעם בראיון עבודה אבל כנראה שבספיאנס אוהבים ומכבדים נשים ובעיקר אמהות. |
|
תשובות |
הוסף תשובה
|
לצפיה בתשובות
|
|
|
|
|
מרץ 2016
|
|
מעדיפים כנראה לשמוע שאת לא אמא. ממליצה לענות על השאלה הראשונה של השעות עבודה ״אני עובדת במשרה מלאה פלוס״.
|
|
|
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ספיאנס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנתח מערכות
בחברת מלאנוקס
יוני 2015
|
24.02.2016
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
3 שלבים
שניים מקצועיים ואחד HR |
|
שאלות מתוך הראיון |
למיין מערך של כדורים עם שני צבעים |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על מלאנוקס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנתח מערכות
בחברת רפאל
ינואר 2015
|
17.02.2016
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
ראיון אישי, מול 2 אנשים |
|
שאלות מתוך הראיון |
תאר ושרטט תהליך עסקי (תרשים זרימה) של הזמנה בסניף ארומה |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על רפאל :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנתח מערכות
בחברת אמדוקס
ינואר 2016
|
25.01.2016
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
תפקיד: Business Analyst
יום המיונים כולל בתוכו:מבחן מקצועי, דינמיקה קבוצתית וראיונות אישיים למיש שעבר בהצלחה את הדינמיקה. |
|
שאלות מתוך הראיון |
מבחן מקצועי: הגיון/לוגיקה, אקסל, SQL
הצגה עצמית: בוחנים מי מציג את עצמו ראשון/אחרון ואופן ההצגה. לאחר מכן מחלקים קלפים (קלפים של טארות) כל אחד צריך לבחור 2 קלפים האחד שמייצג אותו הכי טוב והשני שהיה רוצה ליהיה לו וכל אחד צריך לתאר את עצמו דרך הקלף (משקל תכונה חיובית ותכונה שלילית). משימות קבוצתיות: בוחנים איך אני מתנהג בקבוצה, האם אני עומד על הקרונות שלי, האם אני דואג להשמיע את הקול שלי.
משימה ראשונה: כל אחד באופן אישי נדרש לדרג 6 מועמדים על פי קרטריונים מסויימים מהעובד שהייתי רוצה לגייס לעובד שלא הייתי מגייסת (מ-1 עד 6). לאחר מכן כל הקבוצה צריכה להחליט החלטה משותפת ולדרג את אותם מועמדים.משימה שנייה: בוחנים את ההשתתפות של כל אחד, לקיחת יוזמה, שיתוף, הקשבה וכו. כל הקבוצה צריכה לתכנן מטוס (כל הפרטים אודות המטוס פחות רלוונטיים). המשימה בנויה משלושה חלקים: תכנון ביצוע ואינטגרציה.לאחר מכן נותנים שאלון למלא על צפיות שכר, נסיום תעסוקתי ועל הדרך שאלון סוציומטרי :-( - שואלים עם איזה מועמד הכי פחות היית רוצה לעבוד ועם איזה מועמד הכי היית רוצה לעבוד |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אמדוקס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנתח מערכות
בחברת אמדוקס
ינואר 2014
|
17.01.2016
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
תהליך גיוס ראשוני |
|
שאלות מתוך הראיון |
צייר עץ,בית. כתוב על עצמך כעשרים שורות. דף חלק |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אמדוקס :
|
|
|
ראיון לתפקיד מנתח מערכות
בחברת ספיאנס
נובמבר 2015
|
15.12.2015
|
|
|
פרטים לגבי התהליך |
השלב הראשון הוא מבחן של שעה וחצי של business analyst. ישנו תרגיל בנושא מערכת הזמנות למסעדה שאותה יש לאפיין. לאחר מכן ישנו ראיון שבו עוברים על המבחן ומתבקשים להסביר את האפיון שלכם (באנגלית) למראיין. |
|
שאלות מתוך הראיון |
תרגיל בנושא מערכת הזמנות למסעדה. יש לתאר את ה flow, לעצב מסך ולבנות תרשים ERD. לאחר מכן ישנו ראיון שבו עוברים על המבחן ומתבקשים להסביר את האפיון שלכם (באנגלית) תרגיל בנושא מערכת הזמנות למסעדה. יש לתאר את ה flow, לעצב מסך ולבנות תרשים ERD. |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ספיאנס :
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
|
|
|
|