|
|
|
הוסיפו מידע על מעסיק
|
|
|
|
|
Theworker >
חוות דעת של כל החברות
חוות דעת של כל החברות
16440 - 16431 מתוך 79253
|
|
|
|
|
|
|
|
אווירה משפחתית וכולם נחמדים
|
07.10.2022 |
|
עבד בשנים 2022-2022
בתפקיד מוכר
|
| יתרונות : |
כיף שם אנשים נחמדים וצעירים |
|
| חסרונות : |
עבודה יחסית קשה |
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על פוט לוקר :
|
|
|
|
|
|
|
חברה חדשנית ויצירתית
|
07.10.2022 |
|
עבד בשנים 2019-2020
בתפקיד מורה
|
| יתרונות : |
שעות העבודה התאימו לי. באו לקראתי בעניין הנסיעות
נתנו חופש פעולה מבחינת תכני ההוראה |
|
| חסרונות : |
משכורת לא מספיק גבוהה |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על יוסיברסיטה :
|
|
|
|
|
|
|
עבודה לצעירים חסרי ניסיון, משוחררים "טריים"
|
07.10.2022 |
|
עבד בשנים 2017-2022
בתפקיד כותב טכני
|
| יתרונות : |
עבודה טובה לצעירים חסרי ניסיון תעסוקתי במיוחד ליוצאי יחידות טכנולוגיות לדוגמה בחיל חימוש או חיל אוויר.
צריך להתמקח על השכר.
דרג העובדים מורכב מאנשים טובים, אווירה צעירה.
ישנם דברים קטנים שלפעמים נראה שהחברה שמה את העובד במרכז לדוגמה, מתנות החגים, שוברים על התקדמות בעבודה, תעודות הוקרה, ימי גיבוש מחלקתיים, ערב חברה (אחת לשנה). |
|
| חסרונות : |
אחלק את החסרונות למספר חלקים:
1.עבודה מונוטונית ומאוד לינארית.
2.אין קורולוציה בין העבודה הקשה וזמן ההשקעה של העובד אל מול השכר.
תחושת חיסכון שבאה על חשבון העובד לדוגמה, החזרי נסיעות וימי מחלה - נותנים את המינימום שהחוק מגדיר.
3.התפתחות אישית - "מי שלא חותר, טובע", עובד טוב יכול להתקדם אבל הדרך ארוכה.
4.החברה מקדשת קדמה וטכנולוגיה אבל בפועל זה לא קורה לדוגמה, החברה מסרבת לספק לעובדים "וותיקים" אפשרות לעבודה היברידית.
5.החברה מתהדרת בכך שממוצע משך הזמן של העובדים שלה עומד על 3 שנים בלבד.
6.שיחות חוות דעת שמתקיימות אחת לשנה (במקרה שלי) אינן עומדות בקנה אחד אל מול הביצועים בפועל, דבר המשליך באופן כמעט אוטומטי על העלאות שכר ושיפור תנאים - נותנים הרגשה "שעושים לך טובה" ולא כי עבדת קשה והרווחת את השכר של ביושר - אין מתנות חינם ועל עבודה צריך לקבל את השכר המתאים או התנאים המתאימים.
7.החברה מסתכלת על עובד במקרה הזה כל על מספר וכמה כסף הוא מרוויח וכמה החברה יכולה לצמצם נזקים.
8.היד עוד נטויה! |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על אמרל :
|
|
|
|
|
|
|
קורס טכנולוגי פיתוח אוטמציה
|
07.10.2022 |
|
עבד בשנים 2022-2022
בתפקיד פיתוח כלי בדיקות
|
| יתרונות : |
נותנת קורס מקצועי על חשבון החברה ומסיעת בהשמה למשתתפי הקורס |
|
| חסרונות : |
אין חסרונות מיוחדים חוץ מזה שהקורס נמרח קצת יותר מידי זמן |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על נס :
|
|
|
|
|
|
|
תמיד מאתגר ומעניין
|
07.10.2022 |
|
עבד בשנים 2022-2022
בתפקיד חוקר
|
| יתרונות : |
יציבות, עניין רב, סיפוק ומשמעות. |
|
| חסרונות : |
קשה לא לשים לב להבדל בתנאים מההייטק |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על רפאל :
|
|
|
|
|
|
|
מקום טוב לעבודה זמנית
|
06.10.2022 |
|
עבד בשנים 2021-2022
בתפקיד נציג פרונטלי
|
| יתרונות : |
מקום טוב ואכפתי לעובדים שלו |
|
| חסרונות : |
שעות עבודה מרובות |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על איקאה :
|
|
|
|
|
|
|
עבודה טובה בעלת תנאים טובים
|
06.10.2022 |
|
עבד בשנים 2022-2022
בתפקיד מלצר / ברמן
|
| יתרונות : |
כסף טוב ומגורים ממש טובים אוירה בעבודה מצוינת |
|
| חסרונות : |
עבודה אינטנסיבית מאוד |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על ישרוטל :
|
|
|
|
|
|
|
אחלה גולדה שבעולם
|
06.10.2022 |
|
עבד בשנים 2022-2022
בתפקיד מוכר
|
| יתרונות : |
כיף אווירה משפחתית |
|
| חסרונות : |
אין חבל מאוד אבל אם היה הייתי אומרת |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על גולדה :
|
|
|
|
|
|
|
משכורות לא מכבדות ,עדיף בית חולים
|
06.10.2022 |
|
עבד בשנים 2022-2022
בתפקיד אח
|
| יתרונות : |
צוות איכותי,אפשרויות קורסים ,שום דבר לא חירום בהשוואה לבית החולים ,עמוס אבל לא חירום |
|
| חסרונות : |
משכורת ממש לא מכבדת.. עבודה סביב השעון כאשר החיסרון הגדול שלה הוא פיצולים |
|
|
|
|
הוסף מידע על החברה
|
עוד מידע על קופת חולים כללית :
|
|
|
יש לכם מה להוסיף ?
|
|
כל חוות הדעת באתר נכתבו באופן אנונימי ועצמאי ע"י הגולשים ומבטאות את דעתם האישית בלבד ולא את דעתו של האתר.
|
|
|
|
