תהליך גיוס קשה מתחיל בשלב של הגשת קורות חיים לחברה ,אם עוברים השלה הזה מזמינים אותכם לבחינה שכוללת 5 קייסים (בעיות) וכל קייס יש בו 4 שאלות רב ברירה ,המבחן כמובן באנגלית , שבוע תרגול לא כל כך מספיק (מניסיון) צריך לחפש בחינות התואמות למבחן כמו מקינזי , ובסוף נותנים לכ לכתוב חיבור באנגלית תוך 10 דקות
שאלות מתוך הראיון
הייתה שאלה על החלטה אם לייבא מים מחול או להתקין מקורות בארץ
שאלות לגבי הלוואות
שאלות שיותר מבוסים אנליזה ותכנון לפתרון הבעיה
שלב 1: קורות חיים
שלב 2: מבחן אנליטי - חמישה קייסים עסקיים באנגלית וארבע שאלות אמריקאיות על כל קייס, משך המבחן שעה וחצי.
שלב 3: ראיון אישי - שאלות מאתגרות ואישיות שכנראה רוצות לבחון איך אתה מתמודד עם מצבים מלחיצים או פחות נעימים.
שלב 4: ראיון קייס עם שותף בחברה
שאלות מתוך הראיון
- מה לדעתך הדבר הראשון שמישהו חושב כשהוא רואה אותך לראשונה?
- איך היחסים במשפחה שלך? במה עוסקים בני משפחתך?
- נגיד שאתה עובד בצוות ואחד מחברי הצוות מרגיש עוינות כלפיך, מה לדעתך יכולה להיות הסיבה לכך?
ראיון לתפקיד 
